Stellantis, stipendio d'oro per il Ceo Tavares: azionisti in rivolta

Come promesso da John Elkann, nipote del fondatore della Fiat Gianni Agnelli e presidente di Stellantis, l'azienda ha cercato di correggere la situazione. Non tanto sugli importi quanto chiarendo i criteri di performance e dando maggiori dettagli alle cifre. Il consiglio di amministrazione ha incaricato Henri de Castries, l'ex amministratore delegato dell'assicuratore Axa, amministratore indipendente di Stellantis, di spiegare questa politica di remunerazione. 

Lo stipendio medio dei capi delle società quotate al CAC 40 è di circa 5 milioni di euro. Concretamente, cosa sta cambiando? Nel 2021, Carlos Tavares ha ricevuto da Stellantis un bonus di creazione di 1,7 milioni di euro. Nel 2022 ha ricevuto 14,9 milioni di euro tra stipendi, premi e pensioni, di cui 7,5 milioni legati alle sue prestazioni. "La sua paga è diminuita", insiste Stellantis. Solo che potrebbe ricevere, entro il 2026, azioni il cui importo dipende dal raggiungimento dei suoi obiettivi, finanziari, commerciali o tecnologici, e in particolare dal prezzo di borsa della quota del gruppo, che porta il calcolo del suo compenso complessivo a 23,5 milioni.

Sempre come scrive Le Monde, il signor Tavares si colloca quindi sempre molto chiaramente "in cima alla classifica CAC 40", stima Charles Pinel, direttore associato di Proxinvest. Ricorda che lo stipendio medio dei capi delle società quotate nell'indice di punta della Borsa di Parigi è di circa 5 milioni di euro. Il compenso di quello della Renault, ad esempio, di Luca de Meo, ha raggiunto i 4,5 milioni di euro nel 2022.